Zukunft der Weiterbildung bis 2026
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Zukunft der Weiterbildung bis 2026

Zukunft der Weiterbildung bis 2026: Wie wird sich die Weiterbildung in den nächsten 8 Jahren entwickeln? Welche Player werden sich durchsetzen? Welche Nischenanbieter können überleben? Die Fraunhofer Academy hat dazu einen interessanten Bericht mit 4 Szenarien für die Weiternbildung bis 2026 publiziert.  Es wurden wichtige Schlüsselfaktoren für die Zukunft in einer wissensbasierten Gesellschaft identifiziert. Hier...

12. Januar 201826. August 2022by
Was bedeutet “literacy”?
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Was bedeutet “literacy”?

In meiner aktuellen Tätigkeit in der Erwachsenenbildung habe ich mit immer heterogeneren Gruppen von Lernenden zu tun. Manchmal bin ich bei fremdsprachigen Teilnehmenden nicht sicher, wie vertieft ihre Lese- und Schreibkompetenzen (literacy) in der Muttersprache wirklich sind. Oft sind ihre ICT-Fähigkeiten besser als ihre Schreibfähigkeiten. Manchmal können sie menschliche Situationen schnell erfassen und stimmige Aussagen...

2. November 20175. März 2018by
Texten statt sprechen
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Texten statt sprechen

Der Beitrag von Heiner Hug vom 4. September 2017 in der online-Zeitung journal21.ch spricht mir aus dem Herzen: Wir telefonieren nicht mehr “Kommunikation ist alles, heisst es. Von wegen. Was heisst kommunizieren? Miteinander reden, aufeinander eingehen, zuhören, sich abtasten. Das tun wir nur noch selten. Wir knallen uns Hunderte E-Mails, SMS und Tweets auf den...

12. September 201729. Juli 2018by
Homeoffice – ja oder nein?
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Homeoffice – ja oder nein?

Das Homeoffice wird von immer mehr Arbeitstätigen als die ideale Ergänzung zur Büroarbeit in einer Firma gesehen. Besonders bei gut qualifizierten Fachkräften nimmt der Anteil derjenigen Mitarbeitenden zu, die eine bestimmte Zeit von zuhause aus arbeiten wollen. Dabei kann es sich z.B. um 1 Tag pro Woche handeln. Oder es werden Arbeitszeiten zuhause individuell nach...

14. August 201717. August 2017by
Keine Ausbildung mit lebenslanger Jobgarantie
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Keine Ausbildung mit lebenslanger Jobgarantie

Eine Kolumne über die Digitalisierung der Arbeit von Sascha Lobo auf Spiegel online bringt es auf den Punkt. Es gibt keine Ausbildung mit lebenslanger Jobgarantie mehr. Der Arbeitsmarkt verändert sich viel schneller als früher, 2-3 Jahre sind bereits eine lange Zeit in einem Arbeitsfeld. Auch die Bildungsangebote, die Formate der Lehrgänge und Kurse, verändern sich...

11. Juli 201711. Juli 2017by
Learning from Athens
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Learning from Athens

Dieses Jahr findet die Kunstausstellung Documenta 14 in Kassel und in Athen statt. “Lernen von Athen” ist das Motto – Arte TV gibt einen berührenden Einblick in das Thema Lernen und Hoffnung in Zeiten der Flüchtlingskrise. http://www.arte.tv/de/videos/064491-000-A/documenta-14-weltkunst-eine-reise Das Thema Menschlichkeit, welches dem modernen Kunstbetrieb immer mehr abhanden kommt, soll von den Rändern her wieder neu...

15. Juni 201720. Juni 2017by
Work-Life-Balance?
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Work-Life-Balance?

Work – Life-Balance ist mehr als nur ein Modebegriff. Es ist die Suche nach neuen Arbeitsformen. Neuste Untersuchungen von Arbeitssoziologen zeigen, dass die Arbeitswelt in qualifizierten Tätigkeiten immer mehr Flexibilität von den Mitarbeitenden verlangt. Was heisst das genau? Die Arbeitnehmenden erledigen zunehmend Aufgaben auch ausserhalb ihrer Arbeitszeit. Sie beantworten z.B. emails auf dem Smartphone, arbeiten...

22. Mai 201722. Mai 2017by
Informell Gelerntes zeigen
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Informell Gelerntes zeigen

Wir wissen es schon lange….. im Leben und für das eigene Leben lernen wir! Wenn es denn richtig läuft und die Voraussetzungen stimmen. Aber immer noch haben die informell erworbenen Kompetenzen einen kleineren Stellenwert als Zertifikate und Diplome. So weise ich gerne auf den blog-Beitrag des SVEB (Schweiz. Verband für Erwachsenenbildung) hin, der dieses Thema...

25. Januar 201725. Januar 2017by
Ideen im 2017
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Ideen im 2017

Kreativitätstechnik reloaded – Osborn-Checkliste Wie lassen sich neue Ideen im 2017 finden und umsetzen? Wie kommen wir zu einem Geistesblitz? Wie kann ich finden statt suchen? Diese Fragen stellen sich nicht nur zum Jahresende, sondern laufend in jeder beruflichen und privaten Tätigkeit. Die Osborn-Checkliste kann ein hilfreiches Instrument für die Ideenfindung sein: Was kann ich...

30. Dezember 20165. Januar 2017by
Lernhäppchen einbauen
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Lernhäppchen einbauen

Futurelearn, die interessante MOOC-Plattform (www.futurelearn.com) gibt mir Tipps wie ich den begonnenen Online-Kurs beendet könnte. Auf Deutsch tönen die Tipps etwas weniger attraktiv als auf Englisch. Lernen braucht immer wieder Disziplin und Konzentration. Hier mein Kommentar zu den Tipps: Früher aufstehen – nicht so meine Sache… Auf dem Arbeitsweg lernen – geht hie und da,...

7. Dezember 20167. Dezember 2016by